4月11日，北京延庆晴空万里，北京永利手机版-【最新通道】约50名新入职员工在位于长城脚下的北京清合工厂参加了与公司总经理杨总的座谈暨培训会议。
本次会议不同以往，除了常规的公司、产品介绍，杨总对公司的文化建设和制度改进做了重点介绍。杨总表示，制度的设置一定要科学、合理、高效，并且体现人文关怀，相对于外企100多年的历史积淀，民营企业还有很长的路要走，但是民营企业往往是最有活力的；通过去年的努力，公司业绩超越历史最好水平32%，对完成今年的任务充满信心.
针对培训员工中应届毕业生占比较大的情况，杨总结合自己的经验和案例对应届毕业生谈了几点忠告：成长的最佳途径是从基层做起，打好根基；工作由简到难、由低到高、全面接触社会。一开始就做困难的工作，除了难以胜任还可能打击自信心，为人生埋下隐患。听后大家纷纷表示受益匪浅。
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